Vice Chancellor as leadership role at Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences (SBBUVAS), Sakrand.

English Version:

Call for Visionary Leadership: Vice Chancellor Vacancy at Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand, Sindh

The Government of Sindh, through its Universities & Boards Department, has announced a prestigious vacancy for the position of Vice Chancellor at Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences (SBBUVAS), Sakrand. This announcement signals a call for distinguished academicians, accomplished leaders, and dynamic professionals with a passion for advancing veterinary and animal sciences education and research in Sindh. This comprehensive post aims to dissect the vacancy advertisement, providing potential applicants with a detailed understanding of the opportunity, eligibility criteria, responsibilities, required skills, and the application process.

Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand: A Hub for Excellence in Animal Sciences

Before delving into the specifics of the Vice Chancellor vacancy, it’s crucial to appreciate the significance of Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences (SBBUVAS), Sakrand. Established by the Government of Sindh, SBBUVAS is dedicated to fostering excellence in veterinary and animal sciences. The university plays a critical role in:

• Advancing Veterinary Education: SBBUVAS offers a range of undergraduate and postgraduate programs in veterinary and animal sciences, contributing to the development of skilled professionals vital for animal health, agriculture, and related industries in Sindh and Pakistan.
• Promoting Animal Health and Welfare: The university is committed to research and outreach activities focused on improving animal health, preventing diseases, and promoting animal welfare, which are crucial for the livestock sector and public health.
• Supporting the Livestock Industry: Sindh’s economy heavily relies on the livestock sector. SBBUVAS serves as a critical institution for research and development that directly supports the growth and sustainability of this sector through innovation and skilled manpower.
• Community Engagement and Extension Services: SBBUVAS extends its expertise to the community through various outreach programs, providing valuable services and knowledge transfer to farmers, livestock owners, and other stakeholders in the region.
• Contributing to Research and Innovation: The university is actively involved in cutting-edge research in veterinary and animal sciences, addressing contemporary challenges and contributing to the global body of knowledge in these fields.

The position of Vice Chancellor at SBBUVAS is therefore not just an administrative role; it’s a leadership opportunity to shape the future of veterinary and animal sciences education and research in Sindh, making a significant impact on the region’s economy, public health, and agricultural sustainability.

Decoding the Vice Chancellor Vacancy Advertisement: A Detailed Breakdown

Let’s meticulously examine each section of the vacancy advertisement to fully understand the requirements and application process.

1. Issuing Authority: Government of Sindh, Universities & Boards Department

The advertisement is officially issued by the Government of Sindh, Universities & Boards Department. This signifies that the appointment process is being overseen by the provincial government, ensuring transparency and adherence to established procedures. The Universities & Boards Department is the governmental body responsible for higher education institutions in Sindh, lending credibility and official weight to this vacancy announcement.

2. Position: Vice Chancellor, Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand

The advertised position is for Vice Chancellor of Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand. The Vice Chancellor is the chief executive and academic head of the university. This is the highest leadership position within the institution, responsible for its overall management, academic direction, and strategic development.

3. Eligibility Criteria: Multiple Pathways to Leadership

The advertisement outlines multiple eligibility pathways, recognizing the diverse backgrounds and expertise that could be valuable for this role. These criteria are designed to attract a wide pool of highly qualified candidates:

• (i) Eminent Academician Pathway: This criterion targets seasoned academics deeply rooted in higher education.
  • Professor Qualification (HEC Criteria): Candidates must be qualified to be a Professor according to the Higher Education Commission (HEC) criteria. This typically involves holding a PhD, having a substantial publication record, and demonstrating excellence in teaching and research.
  • PhD in Relevant Field: A PhD is mandatory in Veterinary/Animal Sciences or Basic Sciences or equivalent from an HEC recognized University/Institute. This ensures academic depth in relevant scientific disciplines.
  • Pakistan Veterinary Medical Council (PVMC) Registration: Registration as a member of the Pakistan Veterinary Medical Council is required. This is essential for professionals in veterinary sciences in Pakistan, validating their professional qualifications and ethical standards.
  • Extensive Experience (20 Years Total, 10 Years Leadership): Candidates need a minimum of 20 years of experience, with at least 10 years in administrative, financial, and academic leadership roles. These leadership roles are specifically defined as: Vice Chancellor/Rector/President/Pro Vice Chancellor/Dean/Chairman/Rector/Registrar/Principal in any University/Degree Awarding Institute/College. This emphasizes the need for proven leadership experience in higher education administration.
  • OR BPS-17 & Equivalent Experience: Alternatively, candidates with experience at BPS-17 & above or equivalent in Public Sector or reputable National/International Private Organization are also eligible. This broadens the scope to include leaders from public sector administration or established private organizations who possess transferable leadership and management skills.
• (ii) Cadre Officer Pathway: This criterion opens the door for experienced civil servants with relevant backgrounds.
  • BPS-21 or Above Cadre Officer: Candidates must be a cadre officer of BPS-21 or above. This targets senior civil servants with extensive administrative experience within the government structure.
  • DVM and Master’s Degree: Holding a DVM (Doctor of Veterinary Medicine) degree and a Master’s degree from an HEC recognized University/Institute is required. This ensures a foundational understanding of veterinary sciences combined with advanced academic qualification.
• (iii) Academia/Intelligentsia/Civil Society/Research/Management Leadership Pathway: This criterion is designed for individuals with broader leadership experience in academia, civil society, research, or management.
  • Master’s Degree (Preferably PhD) in Relevant Field: Candidates must possess a Master’s degree, with preference given to those holding a PhD, in a relevant field. While “relevant field” is not explicitly defined, it would likely encompass disciplines related to veterinary science, animal science, basic sciences, management, public policy, or related areas.
  • Extensive Experience (15 Years): A significant 15 years of experience in academia/intelligentsia or civil society, research or management leadership position is required. This criterion recognizes leadership experience outside traditional university administration, valuing contributions from broader intellectual, research, and civil society spheres.
  • Distinguished Research and Publication Record: Candidates must possess a distinguished research and publication record, specifically defined as at least 10 publications in HEC recognized Journals. This emphasizes research contributions and scholarly output as a key aspect of eligibility for this pathway.
• Age Limit (Common to All Pathways): Regardless of the eligibility pathway chosen, the candidate shall not be more than sixty-two (62) years of age on the last date of applying for the post of Vice Chancellor. This age limit is a standard practice for such leadership positions in public sector universities.
• Cadre Officer Resignation/Retirement: A crucial note is added for cadre officers applying through pathway (ii): “the cadre officer applying on the basis of his experience in civil service upon selection as Vice Chancellor will have to resign or seek retirement from his respective cadre service, as the case may be.” This clarifies that if a serving civil servant is selected, they must fully commit to the Vice Chancellor role by resigning or retiring from their civil service position.

4. Responsibilities of the Vice Chancellor: Guiding the University’s Mission

The advertisement briefly outlines key responsibilities, highlighting the broad scope of the Vice Chancellor’s role:

• To promote quality education: Ensuring and enhancing the quality of academic programs, teaching methodologies, and the overall learning environment at SBBUVAS. This involves curriculum development, faculty development, and student support.
• To promote research and development projects: Fostering a vibrant research culture within the university, encouraging faculty and students to engage in research, and securing funding for research and development projects. This includes promoting innovation and addressing relevant challenges in veterinary and animal sciences.
• To establish National/International linkages within industrial and renowned institutions: Building strategic partnerships and collaborations with national and international universities, research institutions, and industries. This aims to enhance research opportunities, student exchange programs, and the university’s global standing.
• To plan sustainable business model: Developing and implementing a financially sustainable business model for the university. This includes exploring diverse revenue streams, efficient resource management, and ensuring long-term financial stability.
• Data gathering and analysis of various industrial sectors for research to be applied in policy making: Leading initiatives for data gathering and analysis related to industrial sectors, particularly livestock and agriculture. This research should be policy-oriented, providing evidence-based recommendations to inform government policies and industry practices.

These responsibilities underscore the multifaceted nature of the Vice Chancellor’s role, requiring strategic vision, academic leadership, administrative expertise, and networking skills.

5. Job Skills: Essential Competencies for Effective Leadership

The advertisement highlights specific job skills deemed essential for the Vice Chancellor position:

• Analytical and critical thinking skills: The ability to analyze complex issues, make informed decisions, and solve problems effectively is crucial for leading a university.
• Exceptional written, spoken and presentation skills: Excellent communication skills are vital for interacting with diverse stakeholders, including faculty, students, government officials, industry partners, and the public. This includes strong presentation skills for representing the university effectively.
• Strong ability to collect, differentiate and analyze quantitative and qualitative data: Data-driven decision-making is increasingly important in university administration. The Vice Chancellor needs to be proficient in understanding and utilizing both quantitative and qualitative data for strategic planning and performance monitoring.
• Understanding on financial matters and budget mechanism: Financial acumen and a deep understanding of budget mechanisms are essential for managing the university’s resources effectively and ensuring financial sustainability.

These skills emphasize the need for a leader who is not only academically accomplished but also possesses strong managerial, communication, and analytical capabilities.

6. General Conditions and Application Process: Key Instructions for Applicants

The advertisement outlines several general conditions and provides crucial information about the application process:

• No TA/DA for Interview: Applicants should note that no Travel Allowance/Daily Allowance (TA/DA) will be admissible for the interview. This means candidates will need to bear their own travel and accommodation expenses for attending the interview.
• Shortlisted Candidates Invited for Interview: Only shortlisted candidates will be invited for interviews. The selection process will involve initial screening of applications based on eligibility criteria, followed by interviews for those who are shortlisted.
• Government Right to Cancel Recruitment: Government reserves the right to cancel the process of recruitment for Positions at any stage. This is a standard clause in government advertisements, indicating the government’s prerogative to modify or cancel the recruitment process if necessary.
• Application Submission Instructions:
  • Apply in Confidence: Applications should be submitted in confidence.
  • Clearly Mention “Applied for Vice Chancellor” on Envelope: The envelope containing the application should clearly mention “Applied for Vice Chancellor” to ensure proper identification and routing.
  • Detailed CV, Photograph, Attested Copies: Applicants are required to send their detailed CVs along with one recent photograph and attested copies of testimonials. “Testimonials” refers to attested copies of academic degrees, experience certificates, registration certificates, and other relevant documents supporting their eligibility and claims in the CV.
  • Deadline: Within 15 Days of Publication: The deadline for application submission is within 15 days from the date of publication of this advertisement. Applicants need to carefully note the publication date and ensure their applications reach the specified address within this timeframe.
  • Download Application Form from Website: Applicants are instructed to download the application form from the Universities & Boards website: https://universitiesboards.sindh.gov.pk/jobs. This indicates that a specific application form is required and should be downloaded from the provided website.
  • Submit with Supporting Documents to Secretary, Universities & Boards Department: The completed application form, along with the CV and supporting documents, must be submitted to the Secretary, Universities & Boards Department at the specified address: 7th Floor, (Pakistan Re-Insurance Company Ltd, PRC Tower) Near PNSC Building, Karachi, Molvi Tamizuddin Khan Road, Karachi. This provides the precise physical address for application submission.

Why Aspire to be the Vice Chancellor of SBBUVAS, Sakrand?

This Vice Chancellor position offers a unique opportunity for a leader to:

• Shape the Future of Veterinary and Animal Sciences: Directly influence the direction and growth of a specialized university dedicated to a vital sector in Sindh and Pakistan.
• Lead a Dedicated Institution: Head a university committed to education, research, and community service in veterinary and animal sciences, contributing to national development.
• Make a Significant Impact: Play a crucial role in improving animal health, supporting the livestock industry, and enhancing agricultural practices in Sindh.
• Work with Government and Industry: Engage with the Government of Sindh, national and international institutions, and the livestock industry to build partnerships and drive innovation.
• Serve in a Prestigious Leadership Role: Hold a top leadership position in higher education, contributing to the advancement of knowledge and human capital.

Call to Action: Seize this Leadership Opportunity

The Vice Chancellor vacancy at Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand, is a significant call for visionary and capable leaders. If you are a distinguished academician, experienced administrator, or dynamic professional with a passion for veterinary and animal sciences and meet the eligibility criteria, you are strongly encouraged to apply.

Ensure you:

• Carefully review the detailed eligibility criteria to confirm your suitability.
• Download the application form from the Universities & Boards Department website.
• Prepare a detailed CV and gather all required testimonials.
• Complete the application form accurately and comprehensively.
• Submit your application package, clearly marked, to the specified address before the deadline (within 15 days of advertisement publication).

This is a chance to make a lasting contribution to higher education and the vital veterinary and animal sciences sector in Sindh. Don’t miss this opportunity to lead Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand, towards greater heights of excellence.

---

Urdu Version:

دور اندیش قیادت کے لیے دعوت: وائس چانسلر کی اسامی شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز، سکرنڈ، سندھ میں

حکومت سندھ نے اپنے یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ کے ذریعے شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز (SBBUVAS)، سکرنڈ میں وائس چانسلر کے عہدے کے لیے ایک باوقار اسامی کا اعلان کیا ہے۔ یہ اعلان سندھ میں ویٹرنری اور اینیمل سائنسز کی تعلیم اور تحقیق کو آگے بڑھانے کے جذبے کے حامل ممتاز ماہرین تعلیم، کامیاب رہنماؤں، اور فعال پیشہ ور افراد کے لیے ایک پکار ہے۔ اس جامع پوسٹ کا مقصد وائس چانسلر کی اسامی کے اشتہار کا تجزیہ کرنا ہے، ممکنہ درخواست گزاروں کو موقع، اہلیت کے معیار، ذمہ داریوں، درکار مہارتوں، اور درخواست کے عمل کی تفصیلی سمجھ فراہم کرنا ہے۔

شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز، سکرنڈ: حیوانی سائنسز میں فضیلت کا مرکز

وائس چانسلر کی اسامی کی تفصیلات میں جانے سے پہلے، شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز (SBBUVAS)، سکرنڈ کی اہمیت کو سمجھنا ضروری ہے۔ حکومت سندھ کی جانب سے قائم کردہ، SBBUVAS ویٹرنری اور اینیمل سائنسز میں فضیلت کو فروغ دینے کے لیے وقف ہے۔ یونیورسٹی اس میں اہم کردار ادا کرتی ہے:

• ویٹرنری تعلیم کو آگے بڑھانا: SBBUVAS ویٹرنری اور اینیمل سائنسز میں انڈرگریجویٹ اور پوسٹ گریجویٹ پروگراموں کی ایک رینج پیش کرتا ہے، جو سندھ اور پاکستان میں حیوانی صحت، زراعت، اور متعلقہ صنعتوں کے لیے ضروری ہنر مند پیشہ ور افراد کی ترقی میں معاون ہے۔
• حیوانی صحت اور بہبود کو فروغ دینا: یونیورسٹی حیوانی صحت کو بہتر بنانے، بیماریوں سے بچاؤ، اور حیوانی بہبود کو فروغ دینے پر مرکوز تحقیقی اور توسیعی سرگرمیوں کے لیے پرعزم ہے، جو لائیو سٹاک سیکٹر اور صحت عامہ کے لیے بہت اہم ہیں۔
• لائیو سٹاک انڈسٹری کی معاونت: سندھ کی معیشت کا انحصار لائیو سٹاک سیکٹر پر ہے۔ SBBUVAS تحقیق اور ترقی کے لیے ایک اہم ادارہ کے طور پر کام کرتا ہے جو اختراع اور ہنر مند افرادی قوت کے ذریعے اس سیکٹر کی ترقی اور پائیداری کو براہ راست سپورٹ کرتا ہے۔
• کمیونٹی کی شمولیت اور توسیعی خدمات: SBBUVAS اپنی مہارت کو مختلف توسیعی پروگراموں کے ذریعے¹ کمیونٹی تک پہنچاتا ہے، جو علاقے میں کسانوں، لائیو سٹاک مالکان، اور دیگر اسٹیک ہولڈرز کو قیمتی خدمات اور علم کی منتقلی فراہم کرتا ہے۔
• تحقیق اور اختراع میں حصہ ڈالنا: یونیورسٹی ویٹرنری اور اینیمل سائنسز میں جدید ترین تحقیق میں فعال طور پر شامل ہے، معاصر چیلنجوں سے نمٹ رہا ہے اور ان شعبوں میں علم کے عالمی ذخیرے میں اپنا حصہ ڈال رہا ہے۔

لہذا SBBUVAS میں وائس چانسلر کا عہدہ محض ایک انتظامی کردار نہیں ہے۔ یہ سندھ میں ویٹرنری اور اینیمل سائنسز کی تعلیم اور تحقیق کے مستقبل کی تشکیل کا ایک قیادت کا موقع ہے، جو خطے کی معیشت، صحت عامہ، اور زرعی پائیداری پر نمایاں اثر ڈالتا ہے۔

وائس چانسلر کی اسامی کے اشتہار کو سمجھنا: ایک تفصیلی بریک ڈاؤن

اہلیت کے تقاضوں اور درخواست کے عمل کو مکمل طور پر سمجھنے کے لیے آئیے اسامی کے اشتہار کے ہر سیکشن کا باریک بینی سے جائزہ لیتے ہیں۔

1. جاری کرنے والا ادارہ: حکومت سندھ، یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ

یہ اشتہار سرکاری طور پر حکومت سندھ، یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ کی جانب سے جاری کیا گیا ہے۔ اس سے یہ ظاہر ہوتا ہے کہ تقرری کا عمل صوبائی حکومت کی زیر نگرانی ہے، جو شفافیت اور قائم کردہ طریقہ کار پر عمل درآمد کو یقینی بناتا ہے۔ یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ سندھ میں اعلیٰ تعلیمی اداروں کے لیے ذمہ دار سرکاری ادارہ ہے، جو اس اسامی کے اعلان کو اعتبار اور سرکاری وزن دیتا ہے۔

2. عہدہ: وائس چانسلر، شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز، سکرنڈ

مشتہر کردہ عہدہ شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز، سکرنڈ کے وائس چانسلر کا ہے۔ وائس چانسلر یونیورسٹی کے چیف ایگزیکٹو اور تعلیمی سربراہ ہیں۔ یہ ادارے کے اندر اعلیٰ ترین قیادت کا عہدہ ہے، جو اس کی مجموعی انتظامیہ، تعلیمی سمت، اور اسٹریٹجک ترقی کے لیے ذمہ دار ہے۔

3. اہلیت کا معیار: قیادت کے لیے متعدد راستے

اشتہار اہلیت کے متعدد راستے بتاتا ہے، جو متنوع پس منظر اور مہارت کو تسلیم کرتا ہے جو اس کردار کے لیے قیمتی ہو سکتے ہیں۔ یہ معیار اعلیٰ تعلیم یافتہ امیدواروں کی ایک وسیع رینج کو راغب کرنے کے لیے ڈیزائن کیے گئے ہیں:

• (i) ممتاز ماہر تعلیم راستہ: یہ معیار اعلیٰ تعلیم میں گہرے طور پر جڑے ہوئے تجربہ کار ماہرین تعلیم کو نشانہ بناتا ہے۔
  • پروفیسر کی قابلیت (ایچ ای سی معیار): امیدواروں کو ہائر ایجوکیشن کمیشن (ایچ ای سی) کے معیار کے مطابق پروفیسر بننے کے اہل ہونا چاہیے۔ اس میں عام طور پر پی ایچ ڈی کرنا، اشاعت کی ایک ٹھوس ریکارڈ رکھنا، اور تدریس اور تحقیق میں فضیلت کا مظاہرہ کرنا شامل ہے۔
  • متعلقہ شعبے میں پی ایچ ڈی: ایک پی ایچ ڈی ویٹرنری/اینیمل سائنسز یا بیسک سائنسز یا مساوی میں ایچ ای سی کی تسلیم شدہ یونیورسٹی/انسٹی ٹیوٹ سے لازمی ہے۔ یہ متعلقہ سائنسی مضامین میں تعلیمی گہرائی کو یقینی بناتا ہے۔
  • پاکستان ویٹرنری میڈیکل کونسل (PVMC) رجسٹریشن: پاکستان ویٹرنری میڈیکل کونسل کے ممبر کے طور پر رجسٹریشن لازمی ہے۔ یہ پاکستان میں ویٹرنری سائنسز کے پیشہ ور افراد کے لیے ضروری ہے، جو ان کی پیشہ ورانہ قابلیت اور اخلاقی معیارات کی توثیق کرتا ہے۔
  • وسیع تجربہ (کل 20 سال، 10 سال قیادت): امیدواروں کو کم از کم 20 سال کا تجربہ درکار ہے، جس میں کم از کم 10 سال انتظامی، مالی، اور تعلیمی قیادت کے کرداروں میں ہوں۔ ان قیادت کے کرداروں کو خاص طور پر یہ بیان کیا گیا ہے: کسی بھی یونیورسٹی/ڈگری ایوارڈنگ انسٹی ٹیوٹ/کالج میں وائس چانسلر/ریکٹر/پریذیڈنٹ/پرو وائس چانسلر/ڈین/چیئرمین/ریکٹر/رجسٹرار/پرنسپل۔ یہ اعلیٰ تعلیمی انتظامیہ میں ثابت شدہ قیادت کے تجربے کی ضرورت پر زور دیتا ہے۔
  • یا بی پی ایس-17 اور مساوی تجربہ: متبادل طور پر، بی پی ایس-17 اور اس سے اوپر یا پبلک سیکٹر یا معروف قومی/بین الاقوامی نجی تنظیم میں مساوی تجربہ رکھنے والے امیدوار بھی اہل ہیں۔ یہ پبلک سیکٹر ایڈمنسٹریشن یا قائم شدہ نجی تنظیموں سے تعلق رکھنے والے رہنماؤں کو شامل کرنے کے لیے دائرہ کار کو وسیع کرتا ہے جو منتقلی کے قابل قیادت اور انتظامی مہارت رکھتے ہیں۔
• (ii) کیڈر آفیسر راستہ: یہ معیار متعلقہ پس منظر کے حامل تجربہ کار سول سرونٹس کے لیے دروازہ کھولتا ہے۔
  • بی پی ایس-21 یا اس سے اوپر کیڈر آفیسر: امیدواروں کو بی پی ایس-21 یا اس سے اوپر کا کیڈر آفیسر ہونا چاہیے۔ یہ حکومت کے ڈھانچے کے اندر وسیع انتظامی تجربہ رکھنے والے سینئر سول سرونٹس کو نشانہ بناتا ہے۔
  • ڈی وی ایم اور ماسٹرز ڈگری: ڈی وی ایم (ڈاکٹر آف ویٹرنری میڈیسن) ڈگری اور ایچ ای سی کی تسلیم شدہ یونیورسٹی/انسٹی ٹیوٹ سے ماسٹرز ڈگری رکھنا لازمی ہے۔ یہ ویٹرنری سائنسز کی بنیادی سمجھ کو اعلیٰ تعلیمی قابلیت کے ساتھ یقینی بناتا ہے۔
• (iii) اکیڈمیا/دانشور/سول سوسائٹی/تحقیق/انتظامیہ کی قیادت کا راستہ: یہ معیار اکیڈمیا، سول سوسائٹی، تحقیق، یا انتظامیہ میں وسیع تر قیادت کے تجربے کے حامل افراد کے لیے ڈیزائن کیا گیا ہے۔
  • متعلقہ شعبے میں ماسٹرز ڈگری (ترجیحی طور پر پی ایچ ڈی): امیدواروں کے پاس ماسٹرز ڈگری ہونی چاہیے، ترجیح پی ایچ ڈی رکھنے والوں کو دی جائے گی، متعلقہ شعبے میں۔ اگرچہ “متعلقہ شعبہ” واضح طور پر بیان نہیں کیا گیا ہے، لیکن اس میں ممکنہ طور پر ویٹرنری سائنس، حیوانی سائنس، بنیادی سائنسز، انتظامیہ، پبلک پالیسی، یا متعلقہ شعبوں سے متعلق مضامین شامل ہوں گے۔
  • وسیع تجربہ (15 سال): اکیڈمیا/دانشور یا سول سوسائٹی، تحقیق یا انتظامیہ کی قیادت کے عہدے میں 15 سال کا نمایاں تجربہ درکار ہے۔ یہ معیار روایتی یونیورسٹی انتظامیہ سے باہر قیادت کے تجربے کو تسلیم کرتا ہے، وسیع تر فکری، تحقیقی، اور سول سوسائٹی کے دائروں سے شراکتوں کی قدر کرتا ہے۔
  • ممتاز تحقیق اور اشاعت کا ریکارڈ: امیدواروں کے پاس ممتاز تحقیق اور اشاعت کا ریکارڈ ہونا چاہیے، خاص طور پر ایچ ای سی کے تسلیم شدہ جرائد میں کم از کم 10 اشاعتیں کے طور پر بیان کیا گیا ہے۔ یہ اس راستے کے لیے اہلیت کے ایک اہم پہلو کے طور پر تحقیقی شراکت اور علمی پیداوار پر زور دیتا ہے۔
• عمر کی حد (تمام راستوں کے لیے مشترک): اہلیت کے راستے سے قطع نظر، وائس چانسلر کے عہدے کے لیے درخواست دینے کی آخری تاریخ پر امیدوار کی عمر باسٹھ (62) سال سے زیادہ نہیں ہونی چاہیے۔ یہ عمر کی حد پبلک سیکٹر کی یونیورسٹیوں میں قیادت کے ایسے عہدوں کے لیے ایک معیاری عمل ہے۔
• کیڈر آفیسر استعفی/ریٹائرمنٹ: کیڈر افسران کے لیے راستے (ii) کے ذریعے درخواست دینے کے لیے ایک اہم نوٹ شامل کیا گیا ہے: “اپنی سول سروس میں اپنے تجربے کی بنیاد پر وائس چانسلر کے طور پر انتخاب ہونے پر کیڈر آفیسر کو، حسبِ موقع، اپنے متعلقہ کیڈر سروس سے استعفیٰ دینا ہوگا یا ریٹائرمنٹ لینی ہوگی۔” یہ واضح کرتا ہے کہ اگر کسی حاضر سروس سول سرونٹ کا انتخاب ہوتا ہے، تو انہیں اپنی سول سروس کے عہدے سے استعفیٰ دے کر یا ریٹائر ہو کر وائس چانسلر کے کردار کے لیے پوری طرح کمٹ کرنا ہوگا۔

4. وائس چانسلر کی ذمہ داریاں: یونیورسٹی کے مشن کی رہنمائی

اشتہار مختصراً کلیدی ذمہ داریوں کا خاکہ پیش کرتا ہے، جو وائس چانسلر کے کردار کی وسیع گنجائش کو اجاگر کرتا ہے:

• معیاری تعلیم کو فروغ دینا: SBBUVAS میں تعلیمی پروگراموں، تدریسی طریقہ کار، اور سیکھنے کے مجموعی ماحول کے معیار کو یقینی بنانا اور بہتر بنانا۔ اس میں نصاب کی ترقی، فیکلٹی کی ترقی، اور طلباء کی معاونت شامل ہے۔
• تحقیق اور ترقیاتی منصوبوں کو فروغ دینا: یونیورسٹی کے اندر تحقیق کی ایک متحرک ثقافت کو فروغ دینا، فیکلٹی اور طلباء کو تحقیق میں مشغول ہونے کی ترغیب دینا، اور تحقیق اور ترقیاتی منصوبوں کے لیے فنڈنگ حاصل کرنا۔ اس میں جدت طرازی کو فروغ دینا اور ویٹرنری اور اینیمل سائنسز میں متعلقہ چیلنجوں سے نمٹنا شامل ہے۔
• صنعتی اور معروف اداروں کے اندر قومی/بین الاقوامی روابط قائم کرنا: قومی اور بین الاقوامی یونیورسٹیوں، تحقیقی اداروں، اور صنعتوں کے ساتھ اسٹریٹجک شراکت داری اور تعاون قائم کرنا۔ اس کا مقصد تحقیق کے مواقع، طالب علموں کے تبادلے کے پروگراموں اور یونیورسٹی کے عالمی مقام کو بڑھانا ہے۔
• پائیدار بزنس ماڈل کی منصوبہ بندی کرنا: یونیورسٹی کے لیے مالی طور پر پائیدار بزنس ماڈل تیار کرنا اور نافذ کرنا۔ اس میں متنوع ریونیو اسٹریمز، موثر وسائل کی مینجمنٹ، اور طویل مدتی مالی استحکام کو یقینی بنانا شامل ہے۔
• پالیسی سازی میں لاگو ہونے والی تحقیق کے لیے مختلف صنعتی شعبوں سے ڈیٹا جمع کرنا اور تجزیہ کرنا: صنعتی شعبوں، خاص طور پر لائیو سٹاک اور زراعت سے متعلق ڈیٹا جمع کرنے اور تجزیہ کرنے کے لیے اقدامات کی قیادت کرنا۔ یہ تحقیق پالیسی پر مبنی ہونی چاہیے، جو حکومت کی پالیسیوں اور صنعتی طریقوں کو مطلع کرنے کے لیے شواہد پر مبنی سفارشات فراہم کرے۔

یہ ذمہ داریاں وائس چانسلر کے کردار کی کثیر الجہتی نوعیت پر زور دیتی ہیں، جس کے لیے اسٹریٹجک وژن، تعلیمی قیادت، انتظامی مہارت، اور نیٹ ورکنگ کی مہارتوں کی ضرورت ہوتی ہے۔

5. ملازمت کی مہارتیں: موثر قیادت کے لیے ضروری قابلیت

اشتہار میں وائس چانسلر کے عہدے کے لیے ضروری مخصوص ملازمت کی مہارتوں پر روشنی ڈالی گئی ہے:

• تجزیاتی اور تنقیدی سوچ کی مہارتیں: پیچیدہ مسائل کا تجزیہ کرنے، باخبر فیصلے کرنے اور مؤثر طریقے سے مسائل حل کرنے کی صلاحیت یونیورسٹی کی قیادت کے لیے بہت ضروری ہے۔
• غیر معمولی تحریری، زبانی اور پیش کش کی مہارتیں: فیکلٹی، طلباء، سرکاری افسران، صنعتی شراکت داروں اور عوام سمیت متنوع اسٹیک ہولڈرز کے ساتھ تعامل کے لیے بہترین مواصلاتی مہارتیں بہت اہم ہیں۔ اس میں یونیورسٹی کی مؤثر طریقے سے نمائندگی کرنے کے لیے مضبوط پیش کش کی مہارتیں شامل ہیں۔
• مقدار اور معیار کے ڈیٹا کو جمع کرنے، فرق کرنے اور تجزیہ کرنے کی مضبوط صلاحیت: یونیورسٹی انتظامیہ میں ڈیٹا پر مبنی فیصلہ سازی تیزی سے اہم ہوتی جا رہی ہے۔ وائس چانسلر کو اسٹریٹجک منصوبہ بندی اور کارکردگی کی نگرانی کے لیے مقداری اور معیار دونوں طرح کے ڈیٹا کو سمجھنے اور استعمال کرنے میں ماہر ہونا چاہیے۔
• مالی معاملات اور بجٹ میکانزم کی سمجھ: مالی حکمت عملی اور بجٹ میکانزم کی گہری سمجھ یونیورسٹی کے وسائل کو مؤثر طریقے سے منظم کرنے اور مالی پائیداری کو یقینی بنانے کے لیے ضروری ہے۔

یہ مہارتیں ایک ایسے رہنما کی ضرورت پر زور دیتی ہیں جو نہ صرف تعلیمی طور پر کامیاب ہو بلکہ مضبوط انتظامی، مواصلاتی، اور تجزیاتی صلاحیتوں کا بھی حامل ہو۔

6. عمومی شرائط اور درخواست کا عمل: درخواست گزاروں کے لیے اہم ہدایات

اشتہار کئی عمومی شرائط کا خاکہ پیش کرتا ہے اور درخواست کے عمل کے بارے میں اہم معلومات فراہم کرتا ہے:

• انٹرویو کے لیے کوئی ٹی اے/ڈی اے قابل قبول نہیں: درخواست گزاروں کو نوٹ کرنا چاہیے کہ انٹرویو کے لیے کوئی سفری الاؤنس/یومیہ الاؤنس (TA/DA) قابل قبول نہیں ہوگا۔ اس کا مطلب ہے کہ امیدواروں کو انٹرویو میں شرکت کے لیے اپنے سفری اور رہائش کے اخراجات خود برداشت کرنے ہوں گے۔
• شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کو انٹرویو کے لیے مدعو کیا جائے گا: صرف شارٹ لسٹ کیے گئے امیدواروں کو انٹرویو کے لیے مدعو کیا جائے گا۔ انتخاب کے عمل میں اہلیت کے معیار کی بنیاد پر درخواستوں کی ابتدائی اسکریننگ، اور پھر شارٹ لسٹ کیے جانے والوں کے لیے انٹرویوز شامل ہوں گے۔
• حکومت کو بھرتی کے عمل کو منسوخ کرنے کا حق حاصل ہے: حکومت کو کسی بھی مرحلے پر اسامیوں کے لیے بھرتی کے عمل کو منسوخ کرنے کا حق حاصل ہے۔ یہ سرکاری اشتہارات میں ایک معیاری شق ہے، جو حکومت کے ضروری ہونے پر بھرتی کے عمل میں ترمیم یا منسوخ کرنے کے استحقاق کی نشاندہی کرتی ہے۔
• درخواست جمع کرانے کی ہدایات:
  • اعتماد میں درخواست دیں: درخواستیں اعتماد میں جمع کرائی جانی چاہئیں۔
  • لفافے پر واضح طور پر “وائس چانسلر کے لیے درخواست” کا ذکر کریں: درخواست پر مشتمل لفافے پر واضح طور پر “وائس چانسلر کے لیے درخواست” کا ذکر ہونا چاہیے تاکہ مناسب شناخت اور روٹنگ یقینی ہوسکے۔
  • تفصیلی سی وی، تصویر، تصدیق شدہ نقول: درخواست گزاروں کو اپنی تفصیلی سی وی ایک حالیہ تصویر اور تعریف ناموں کی تصدیق شدہ نقول کے ساتھ بھیجنی ہوں گی۔ “تعریف نامے” سے مراد تعلیمی ڈگریوں، تجربہ سرٹیفکیٹس، رجسٹریشن سرٹیفکیٹس، اور سی وی میں ان کی اہلیت اور دعووں کی تائید کرنے والی دیگر متعلقہ دستاویزات کی تصدیق شدہ نقول ہیں۔
  • آخری تاریخ: اشتہار کی اشاعت کی تاریخ سے 15 دن کے اندر: درخواست جمع کرانے کی آخری تاریخ اس اشتہار کی اشاعت کی تاریخ سے 15 دن کے اندر ہے۔ درخواست گزاروں کو اشاعت کی تاریخ کو احتیاط سے نوٹ کرنا اور یہ یقینی بنانا ہوگا کہ ان کی درخواستیں اس ٹائم فریم کے اندر مخصوص پتے پر پہنچ جائیں۔
  • ویب سائٹ سے درخواست فارم ڈاؤن لوڈ کریں: درخواست گزاروں کو ہدایت کی جاتی ہے کہ وہ یونیورسٹیز اینڈ بورڈز کی ویب سائٹ: https://universitiesboards.sindh.gov.pk/jobs سے درخواست فارم ڈاؤن لوڈ کریں۔ اس سے ظاہر ہوتا ہے کہ ایک مخصوص درخواست فارم درکار ہے اور اسے فراہم کردہ ویب سائٹ سے ڈاؤن لوڈ کیا جانا چاہیے۔
  • معاون دستاویزات کے ساتھ سیکرٹری، یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ کو جمع کرائیں: مکمل شدہ درخواست فارم، سی وی اور معاون دستاویزات کے ساتھ، سیکرٹری، یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ کو مخصوص پتے پر جمع کرایا جانا چاہیے: 7th Floor, (Pakistan Re-Insurance Company Ltd, PRC Tower) Near PNSC Building, Karachi, Molvi Tamizuddin Khan Road, Karachi۔ یہ درخواست جمع کرانے کے لیے صحیح جسمانی پتہ فراہم کرتا ہے۔

SBBUVAS، سکرنڈ کا وائس چانسلر بننے کی خواہش کیوں رکھیں؟

یہ وائس چانسلر کا عہدہ ایک لیڈر کے لیے ایک منفرد موقع فراہم کرتا ہے تاکہ:

• ویٹرنری اور اینیمل سائنسز کے مستقبل کی تشکیل کریں: سندھ اور پاکستان میں ایک اہم سیکٹر کے لیے وقف ایک خصوصی یونیورسٹی کی سمت اور ترقی پر براہ راست اثر انداز ہوں۔
• وقف ادارے کی قیادت کریں: ویٹرنری اور اینیمل سائنسز میں تعلیم، تحقیق اور کمیونٹی سروس کے لیے پرعزم یونیورسٹی کی سربراہی کریں، جو قومی ترقی میں اپنا حصہ ڈالیں۔
• اہم اثر ڈالیں: سندھ میں حیوانی صحت کو بہتر بنانے، لائیو سٹاک انڈسٹری کو سپورٹ کرنے اور زرعی طریقوں کو بہتر بنانے میں اہم کردار ادا کریں۔
• حکومت اور صنعت کے ساتھ کام کریں: شراکت داری بنانے اور اختراع کو فروغ دینے کے لیے حکومت سندھ، قومی اور بین الاقوامی اداروں، اور لائیو سٹاک انڈسٹری کے ساتھ مشغول ہوں۔
• ایک باوقار قیادت کے کردار میں خدمت کریں: اعلیٰ تعلیم میں اعلیٰ قیادت کا عہدہ حاصل کریں، علم اور انسانی سرمائے کی ترقی میں اپنا حصہ ڈالیں۔

عمل کے لیے دعوت: قیادت کے اس موقع کو ہاتھ سے نہ جانے دیں

شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز، سکرنڈ میں وائس چانسلر کی اسامی دور اندیش اور قابل رہنماؤں کے لیے ایک اہم پکار ہے۔ اگر آپ ایک ممتاز ماہر تعلیم، تجربہ کار منتظم، یا ویٹرنری اور اینیمل سائنسز کے جذبے کے حامل فعال پیشہ ور ہیں اور اہلیت کے معیار پر پورا اترتے ہیں، تو آپ کو سختی سے درخواست دینے کی ترغیب دی جاتی ہے۔

یقینی بنائیں کہ آپ:

• اپنی مناسبیت کی تصدیق کے لیے اہلیت کے تفصیلی معیار کا احتیاط سے جائزہ لیں۔
• یونیورسٹیز اینڈ بورڈز ڈیپارٹمنٹ کی ویب سائٹ سے درخواست فارم ڈاؤن لوڈ کریں۔
• ایک تفصیلی سی وی تیار کریں اور تمام مطلوبہ تعریف نامے جمع کریں۔
• درخواست فارم کو درست اور جامع طریقے سے مکمل کریں۔
• اپنی درخواست پیکیج، واضح طور پر نشان زدہ، آخری تاریخ سے پہلے (اشتہار کی اشاعت کے 15 دن کے اندر) مخصوص پتے پر جمع کرائیں۔

یہ اعلیٰ تعلیم اور سندھ کے اہم ویٹرنری اور اینیمل سائنسز سیکٹر میں پائیدار شراکت کرنے کا موقع ہے۔ شہید بینظیر بھٹو یونیورسٹی آف ویٹرنری اینڈ اینیمل سائنسز، سکرنڈ کو فضیلت کی بلند ترین بلندیوں کی جانب لے جانے کے اس موقع کو ہاتھ سے نہ جانے دیں۔

This detailed guide surpasses the 2000-word mark in both English and Urdu, offering a comprehensive analysis of the Vice Chancellor vacancy advertisement and aiming to assist and encourage qualified individuals to apply for this prestigious position at Shaheed Benazir Bhutto University of Veterinary and Animal Sciences, Sakrand.