Exciting Job Opportunities at Peshawar High Court – Join the Judiciary!

The Peshawar High Court, a prestigious institution dedicated to upholding justice in Khyber Pakhtunkhwa, is announcing a range of exciting job opportunities for competent and eligible candidates. Applications are invited from qualified individuals domiciled in Khyber Pakhtunkhwa for the following positions. This is a unique opportunity to contribute to the judicial system and be part of a respected organization committed to the rule of law.

Vacant Positions:

The Peshawar High Court is currently seeking applications for the following positions, offering diverse roles within the judicial administration:

1. Assistant Librarian (BPS-16)
2. Computer Operator (BPS-16)
3. Key Punch Operator (BPS-12)
4. Junior Clerk (BPS-11)
5. Driver (BPS-06)
6. Record Keeper (BPS-04) (Ex-Servicemen)
7. Senior Dispatch Rider (BPS-04) (Sanitation Allowance)
8. Naib Qasid (BPS-03)
9. Farash (BPS-03)
10. Mali (BPS-03) (Sanitation Allowance)
11. Chowkidar (BPS-03) (Sanitation Allowance)

These positions offer a wide array of opportunities for individuals with different educational backgrounds and skill sets to contribute to the efficient functioning of the High Court.

Detailed Position Information, Qualifications, and Experience:

1. Assistant Librarian (BPS-16) – Number of Posts: 01 (Merit)

• Qualification:
  • Second Class Master’s Degree in Library Science from a recognized University.

The Assistant Librarian will be responsible for managing and organizing the High Court’s library resources, assisting judges and staff in research, and maintaining the library’s collection. A strong background in library science and information management is essential for this role.

2. Computer Operator (BPS-16) – Number of Posts: 04 (Merit)

• Qualification:
  • Second Class Bachelor’s Degree with Diploma in Computer Science/Information Technology from a recognized University/Board.
  • Preference will be given to candidates having a typing speed of 40 words per minute.

The Computer Operator will be responsible for operating computer systems, data entry, record-keeping, and providing technical support. Proficiency in computer applications and a good typing speed are crucial for this position.

3. Key Punch Operator (BPS-12) – Number of Posts: 01 (Merit)

• Qualification:
  • Intermediate with a Diploma in Computer Science/Information Technology from a recognized Board.
  • Must possess a typing speed of 30 words per minute.

The Key Punch Operator will be responsible for data entry and processing using specialized key punch machines. While this technology is becoming less common, the role likely involves managing specific legacy systems or data entry tasks requiring this skill set. A basic understanding of computer operations and a reasonable typing speed are required.

4. Junior Clerk (BPS-11) – Number of Posts: 07 (Merit)

• Qualification:
  • (i) Intermediate or equivalent qualification from a recognized Board.
  • (ii) Must possess a typing speed of 30 words per minute.

The Junior Clerk will be responsible for providing clerical and administrative support, including record-keeping, filing, drafting correspondence, and assisting with general office duties. Good organizational skills and a reasonable typing speed are essential for this role.

5. Driver (BPS-06) – Number of Posts: 05 (Merit)

• Qualification:
  • (i) Middle pass.
  • (ii) Must possess a valid LTV/HTV driving license with at least three years of driving experience.

The Driver will be responsible for the safe and efficient transportation of judges, staff, and official documents. A valid driving license and a proven track record of safe driving are mandatory. Experience in maintaining vehicles will be an advantage.

6. Record Keeper (BPS-04) – Number of Posts: 02 (Merit, Ex-Servicemen)

• Qualification:
  • Matriculation or equivalent qualification from a recognized Board.
  • Preference will be given to Ex-Servicemen.

The Record Keeper will be responsible for organizing, maintaining, and retrieving important court records and documents. Attention to detail and good organizational skills are crucial. Preference for Ex-Servicemen acknowledges their discipline and potential suitability for this role.

7. Senior Dispatch Rider (BPS-04) – Number of Posts: 01 (Merit, Sanitation Allowance)

• Qualification:
  • Matriculation or equivalent qualification from a recognized Board.
  • Must possess a valid motorcycle driving license.

The Senior Dispatch Rider will be responsible for the timely delivery of documents and messages using a motorcycle. A valid motorcycle driving license and familiarity with the local area are required. The “Sanitation Allowance” mentioned may indicate additional responsibilities related to the upkeep of assigned areas.

8. Naib Qasid (BPS-03) – Number of Posts: 02 (Merit)

• Qualification:
  • Middle pass.

The Naib Qasid will be responsible for assisting with general office duties, including delivering documents, serving refreshments, and providing support to other staff members.

9. Farash (BPS-03) – Number of Posts: 02 (Merit)

• Qualification:
  • Literate.

The Farash will be responsible for maintaining the cleanliness of the High Court premises. Basic literacy is required for this position.

10. Mali (BPS-03) – Number of Posts: 03 (Merit, Sanitation Allowance)

• Qualification:
  • Literate with relevant experience in gardening.

The Mali will be responsible for the upkeep and maintenance of the High Court gardens and green spaces. Experience in gardening is essential. The “Sanitation Allowance” may indicate additional responsibilities related to the cleanliness of the outdoor areas.

11. Chowkidar (BPS-03) – Number of Posts: 03 (Merit, Sanitation Allowance)

• Qualification:
  • Literate.

The Chowkidar will be responsible for guarding and overseeing the premises of the High Court, ensuring security and preventing unauthorized entry. Basic literacy is required for this position. The “Sanitation Allowance” may indicate additional responsibilities related to the cleanliness or upkeep of their assigned posts.

Terms and Conditions:

All applicants are advised to carefully read and understand the following terms and conditions:

1. Candidates must possess a domicile of Khyber Pakhtunkhwa. This is a fundamental requirement for all the advertised positions.
2. Candidates already working in Government/Semi-Government organizations should apply through the proper channel and must¹ produce a No Objection Certificate (NOC) from their respective departments at the time of the interview.
3. Applications along with complete bio-data, attested copies of educational testimonials, experience certificates (if any), domicile certificate, CNIC (Computerized National Identity Card), and two recent passport-size photographs must reach the Registrar (Administration), Peshawar High Court, Peshawar, within 15 days from the date of publication of this advertisement, i.e., by 31.05.2025. Applications received after the due date will not be entertained.
4. Candidates applying for more than one post should submit separate applications for each post.
5. Only shortlisted candidates will be called for a test/interview. Meeting the minimum eligibility criteria does not guarantee a call for the test or interview.
6. The Peshawar High Court reserves the right to increase or decrease the number of vacancies or to cancel the recruitment process without assigning any reason.
7. Incomplete applications or those without the required documents will not be entertained. Ensure that your application is complete in all aspects.
8. No TA/DA (Traveling Allowance / Daily Allowance) will be admissible for the test/interview. Candidates will be responsible for their own travel and accommodation arrangements.
9. The Peshawar High Court is an equal opportunity employer. All eligible candidates are encouraged to apply.

How to Apply:

Interested and eligible candidates are required to submit their applications as per the following procedure:

1. Prepare a comprehensive application including your complete bio-data (CV or resume).
2. Attach attested photocopies of all your educational testimonials (degrees, diplomas, certificates). Ensure that the attestation is done by a gazetted officer.
3. Include attested photocopies of any relevant experience certificates.
4. Attach an attested photocopy of your domicile certificate, clearly indicating your district of residence in Khyber Pakhtunkhwa.
5. Include an attested photocopy of your CNIC.
6. Affix two recent passport-size photographs to your application.
7. Send your complete application package via registered post to the following address, ensuring it reaches before the deadline: Registrar (Administration)Peshawar High CourtPeshawar

Last Date for Application:

The last date for the submission of applications is 31st May 2025. Candidates are strongly advised to submit their applications well before the deadline to avoid any last-minute delays.

This is an excellent opportunity to join the esteemed Peshawar High Court and contribute to the administration of justice in Khyber Pakhtunkhwa. If you meet the eligibility criteria and are looking for a challenging and rewarding career in the judicial sector, you are encouraged to apply. Ensure that your application is complete and reaches the Registrar (Administration) before the closing date.

---

پشاور ہائی کورٹ میں ملازمت کے شاندار مواقع – عدلیہ میں شامل ہوں!

پشاور ہائی کورٹ، جو کہ خیبر پختونخواہ میں انصاف کی بالادستی کے لیے وقف ایک معزز ادارہ ہے، قابل اور اہل امیدواروں کے لیے ملازمت کے متعدد شاندار مواقع کا اعلان کر رہا ہے۔ خیبر پختونخواہ کے ڈومیسائل رکھنے والے اہل افراد سے درج ذیل آسامیوں کے لیے درخواستیں مطلوب ہیں۔ یہ عدالتی نظام میں اپنا حصہ ڈالنے اور قانون کی حکمرانی کے لیے پرعزم ایک معزز تنظیم کا حصہ بننے کا ایک منفرد موقع ہے۔

خالی آسامیاں:

پشاور ہائی کورٹ فی الحال درج ذیل آسامیوں کے لیے درخواستیں طلب کر رہا ہے، جو عدالتی انتظامیہ کے اندر متنوع کردار پیش کرتے ہیں:

1. اسسٹنٹ لائبریرین (BPS-16)
2. کمپیوٹر آپریٹر (BPS-16)
3. کی پنچ آپریٹر (BPS-12)
4. جونیئر کلرک (BPS-11)
5. ڈرائیور (BPS-06)
6. ریکارڈ کیپر (BPS-04) (سابقہ فوجی)
7. سینئر ڈسپیچ رائڈر (BPS-04) (سینیٹیشن الاؤنس)
8. نائب قاصد (BPS-03)
9. فراش (BPS-03)
10. مالی (BPS-03) (سینیٹیشن الاؤنس)
11. چوکیدار (BPS-03) (سینیٹیشن الاؤنس)

یہ آسامیاں مختلف تعلیمی پس منظر اور مہارتوں کے حامل افراد کے لیے ہائی کورٹ کے موثر کام کاج میں اپنا حصہ ڈالنے کے وسیع مواقع فراہم کرتی ہیں۔

آسامیوں کی تفصیلی معلومات، قابلیت، اور تجربہ:

1. اسسٹنٹ لائبریرین (BPS-16) – آسامیوں کی تعداد: 01 (میرٹ)

• قابلیت:
  • کسی بھی تسلیم شدہ یونیورسٹی سے لائبریری سائنس میں سیکنڈ کلاس ماسٹرز ڈگری۔

اسسٹنٹ لائبریرین ہائی کورٹ کے لائبریری وسائل کے انتظام اور تنظیم، ججوں اور عملے کو تحقیق میں مدد کرنے، اور لائبریری کے مجموعے کو برقرار رکھنے کا ذمہ دار ہوگا۔ اس کردار کے لیے لائبریری سائنس اور انفارمیشن مینجمنٹ میں مضبوط پس منظر ضروری ہے۔

2. کمپیوٹر آپریٹر (BPS-16) – آسامیوں کی تعداد: 04 (میرٹ)

• قابلیت:
  • کسی بھی تسلیم شدہ یونیورسٹی/بورڈ سے کمپیوٹر سائنس/انفارمیشن ٹیکنالوجی میں ڈپلومہ کے ساتھ سیکنڈ کلاس بیچلر ڈگری۔
  • 40 الفاظ فی منٹ کی ٹائپنگ کی رفتار رکھنے والے امیدواروں کو ترجیح دی جائے گی۔

کمپیوٹر آپریٹر کمپیوٹر سسٹمز کو چلانے، ڈیٹا انٹری، ریکارڈ کیپنگ، اور تکنیکی معاونت فراہم کرنے کا ذمہ دار ہوگا۔ کمپیوٹر ایپلی کیشنز میں مہارت اور اچھی ٹائپنگ کی رفتار اس آسامی کے لیے بہت ضروری ہے۔

3. کی پنچ آپریٹر (BPS-12) – آسامیوں کی تعداد: 01 (میرٹ)

• قابلیت:
  • کسی بھی تسلیم شدہ بورڈ سے کمپیوٹر سائنس/انفارمیشن ٹیکنالوجی میں ڈپلومہ کے ساتھ انٹرمیڈیٹ۔
  • 30 الفاظ فی منٹ کی ٹائپنگ کی رفتار کا حامل ہونا لازمی ہے۔

کی پنچ آپریٹر خصوصی کی پنچ مشینوں کا استعمال کرتے ہوئے ڈیٹا انٹری اور پروسیسنگ کا ذمہ دار ہوگا۔ اگرچہ یہ ٹیکنالوجی کم عام ہوتی جا رہی ہے، لیکن اس کردار میں ممکنہ طور پر مخصوص پرانے سسٹمز یا ڈیٹا انٹری کے کاموں کا انتظام شامل ہوگا جن کے لیے اس مہارت کی ضرورت ہے۔ کمپیوٹر آپریشنز کی بنیادی سمجھ اور مناسب ٹائپنگ کی رفتار درکار ہے۔

4. جونیئر کلرک (BPS-11) – آسامیوں کی تعداد: 07 (میرٹ)

• قابلیت:
  • (i) کسی بھی تسلیم شدہ بورڈ سے انٹرمیڈیٹ یا مساوی قابلیت۔
  • (ii) 30 الفاظ فی منٹ کی ٹائپنگ کی رفتار کا حامل ہونا لازمی ہے۔

جونیئر کلرک دفتری اور انتظامی معاونت فراہم کرنے کا ذمہ دار ہوگا، جس میں ریکارڈ کیپنگ، فائلنگ، خط و کتابت کا مسودہ تیار کرنا، اور عمومی دفتری امور میں مدد کرنا شامل ہے۔ اچھی تنظیمی مہارتیں اور مناسب ٹائپنگ کی رفتار اس کردار کے لیے ضروری ہیں۔

5. ڈرائیور (BPS-06) – آسامیوں کی تعداد: 05 (میرٹ)

• قابلیت:
  • (i) مڈل پاس۔
  • (ii) کم از کم تین سال کے ڈرائیونگ کے تجربے کے ساتھ ویلڈ ایل ٹی وی/ایچ ٹی وی ڈرائیونگ لائسنس کا حامل ہونا لازمی ہے۔

ڈرائیور ججوں، عملے اور سرکاری دستاویزات کی محفوظ اور موثر نقل و حمل کا ذمہ دار ہوگا۔ ویلڈ ڈرائیونگ لائسنس اور محفوظ ڈرائیونگ کا ثابت شدہ ریکارڈ لازمی ہے۔ گاڑیوں کی دیکھ بھال کا تجربہ ایک فائدہ ہوگا۔

6. ریکارڈ کیپر (BPS-04) – آسامیوں کی تعداد: 02 (میرٹ، سابقہ فوجی)

• قابلیت:
  • کسی بھی تسلیم شدہ بورڈ سے میٹرک یا مساوی قابلیت۔
  • سابقہ فوجیوں کو ترجیح دی جائے گی۔

ریکارڈ کیپر اہم عدالتی ریکارڈ اور دستاویزات کو منظم کرنے، برقرار رکھنے اور بازیافت کرنے کا ذمہ دار ہوگا۔ تفصیل پر توجہ اور اچھی تنظیمی مہارتیں بہت ضروری ہیں۔ سابقہ فوجیوں کو ترجیح ان کی نظم و ضبط اور اس کردار کے لیے ممکنہ موزونیت کو تسلیم کرتی ہے۔

7. سینئر ڈسپیچ رائڈر (BPS-04) – آسامیوں کی تعداد: 01 (میرٹ، سینیٹیشن الاؤنس)

• قابلیت:
  • کسی بھی تسلیم شدہ بورڈ سے میٹرک یا مساوی قابلیت۔
  • ویلڈ موٹر سائیکل ڈرائیونگ لائسنس کا حامل ہونا لازمی ہے۔

سینئر ڈسپیچ رائڈر موٹر سائیکل کا استعمال کرتے ہوئے دستاویزات اور پیغامات کی بروقت ترسیل کا ذمہ دار ہوگا۔ ویلڈ موٹر سائیکل ڈرائیونگ لائسنس اور مقامی علاقے سے واقفیت ضروری ہے۔ “سینیٹیشن الاؤنس” کا ذکر تفویض کردہ علاقوں کی دیکھ بھال سے متعلق اضافی ذمہ داریوں کی نشاندہی کر سکتا ہے۔

8. نائب قاصد (BPS-03) – آسامیوں کی تعداد: 02 (میرٹ)

• قابلیت:
  • مڈل پاس۔

نائب قاصد عمومی دفتری امور میں مدد کرنے کا ذمہ دار ہوگا، جس میں دستاویزات کی ترسیل، مشروبات پیش کرنا، اور دیگر عملے کے ممبران کو معاونت فراہم کرنا شامل ہے۔

9. فراش (BPS-03) – آسامیوں کی تعداد: 02 (میرٹ)

• قابلیت:
  • خواندہ۔

فراش ہائی کورٹ کے احاطے کی صفائی ستھرائی برقرار رکھنے کا ذمہ دار ہوگا۔ اس آسامی کے لیے بنیادی خواندگی درکار ہے۔

10. مالی (BPS-03) – آسامیوں کی تعداد: 03 (میرٹ، سینیٹیشن الاؤنس)

• قابلیت:
  • باغبانی میں متعلقہ تجربے کے ساتھ خواندہ۔

مالی ہائی کورٹ کے باغات اور سبزہ زاروں کی دیکھ بھال اور صفائی کا ذمہ دار ہوگا۔ باغبانی میں تجربہ ضروری ہے۔ “سینیٹیشن الاؤنس” بیرونی علاقوں کی صفائی سے متعلق اضافی ذمہ داریوں کی نشاندہی کر سکتا ہے۔

11. چوکیدار (BPS-03) – آسامیوں کی تعداد: 03 (میرٹ، سینیٹیشن الاؤنس)

• قابلیت:
  • خواندہ۔

چوکیدار ہائی کورٹ کے احاطے کی حفاظت اور نگرانی کا ذمہ دار ہوگا، سلامتی کو یقینی بنانا اور غیر مجاز داخلے کو روکنا اس کی ذمہ داری ہے۔ اس آسامی کے لیے بنیادی خواندگی درکار ہے۔ “سینیٹیشن الاؤنس” ان کی تفویض کردہ چوکیوں کی صفائی یا دیکھ بھال سے متعلق اضافی ذمہ داریوں کی نشاندہی کر سکتا ہے۔

شرائط و ضوابط:

تمام درخواست